2019年涪陵區(qū)公安局面向區(qū)外選調公安人民警察公告（15名）

　　七、體檢

　　(一)根據(jù)考試總成績，按選調崗位和選調指標由高分到低分依次等額確定體檢人選，進入體檢最后一名報考人員的總成績出現(xiàn)并列時，則依次以筆試成績、面試成績從高分到低分的順序確定進入體檢人選;若上述兩項成績都相同，經區(qū)委組織部、區(qū)公安局同意后加試一場面試，按加試面試成績的高者確定最終體檢人選。

　　(二)體檢由區(qū)委組織部、區(qū)公安局共同組織實施，項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，費用由考生自行承擔，時間、地點另行通知。

　　(三)體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。若體檢不合格或經確認自愿放棄資格出現(xiàn)的缺額，其缺額根據(jù)考試的總成績從高分到低分依次遞補。

　　八、考察

　　考察由區(qū)委組織部和區(qū)公安局共同組織實施。主要對體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質、有無違法違紀行為等情況進行考察，并作出考察結論是否合格的考察材料。對考察不合格出現(xiàn)的空缺，根據(jù)考試的總成績從高分到低分依次遞補。

　　九、公示

　　對考察合格人員擬定為選調人選，并在區(qū)公安局公示欄進行公示，公示期為5個工作日。

　　十、選調

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調的，按照規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。擬選調人員在規(guī)定時間內不能完成相關手續(xù)的，不予調動。出現(xiàn)的空缺，根據(jù)考試的總成績從高分到低分依次遞補。選調人員到崗工作后須在本單位工作滿5年及以上方可流動。

　　十一、選調紀律

　　(一)公開考試選調工作實行回避制度。選調工作人員凡有公務員法規(guī)定情形之一的，應當實行回避。

　　(二)公開考試選調工作實行監(jiān)督制度。相關部門和工作人員應主動接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，自覺接受社會各界的監(jiān)督。

　　(三)公開考試選調工作實行責任追究制度。公開考試選調工作必須堅持原則，嚴格程序，嚴肅組織人事工作紀律，秉公辦事，嚴禁徇私舞弊、以權謀私、弄虛作假。對違反公開考試選調紀律的選調人員，一經查實，堅決予以清退，三年之內不得參加選調;對違反公開考試選調紀律的工作人員和其他相關人員，視情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定追究責任，嚴肅處理。

　　本公告未盡事宜由區(qū)委組織部、區(qū)公安局負責解釋。

　　咨詢電話：023-72739681、023-72813165

　　附件：

　　重慶市涪陵區(qū)2019年上半年面向全國公開考試選調公安人民警察報名表

　　中共重慶市涪陵區(qū)委組織部   重慶市涪陵區(qū)公安局

　　2019年4月22日