2019三門峽市盧氏縣監(jiān)察委招用輔警公告（25人）

　　2.體能測試

　　根據(jù)面試成績，男、女分別從高分到低分按照1:2比例進入體能測試。

　　測試標準：參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》。

　　測試內(nèi)容：男子1000米、10米x4往返跑，女子800米、10米x4往返跑，兩項各占50分，共100分。實行現(xiàn)場打分，測試成績當場公布。測試時間、地點以通知為準。

　　考試人員綜合成績=面試成績×60%+體能測試成績×40%

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試人員綜合成績排名順序，男女分別按照1：1的比例由高分到低分確定參加體檢入員名單。標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準》規(guī)定執(zhí)行，由招用辦公室統(tǒng)一組織實施。選擇能夠承擔體檢任務(wù)的縣級以上的綜合醫(yī)院進行。體檢合格人員公示，體檢不合格人員空缺按考試人員綜合成績由高分到低分依次遞補。體檢費用由個人承擔。體檢時間、地點另行通知。

　　(五)政審

　　體檢合格人員進入政審程序。由縣紀委監(jiān)委協(xié)助進行政審，根據(jù)政審結(jié)果，按照招用人數(shù)從高分到低分確定出擬招用人員。

　　(六)招用：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定，所招用人員與縣科技防控中心簽定勞動合同，實行合同制管理，試用期為2個月。

　　四、人員待遇

　　根據(jù)《勞動合同法》、《社會保險法》和有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)執(zhí)行每人每月2200元工資標準(含個人部分的五項社會保險)。單位應(yīng)繳社會保險部分由用人單位承擔，以后隨著我縣最低工資標準變化而調(diào)整上述人員工資待遇。

　　五、其他

　　(一)凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按時參加面試、體能測試、體檢的，均視為個人自動放棄資格;

　　(二)本次招用全過程在縣紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下實施。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬招用崗位要求的資格條件不符或者提供虛假資料的，一律取消考試和招用資格。參與每個招用過程的工作人員，違反招用紀律的也將嚴肅處理。

　　(三)本方案由本次招用領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

　　2019年6月21日