吉林省2019年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施公告（400人）

　　導(dǎo)讀：吉林省2019年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募400人，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日8:30—7月17日14:00，筆試時(shí)間：2019年7月27日(周六)9:30—11:00(90分鐘)。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，科目為《綜合知識(shí)》。筆試成績(jī)于2019年7月29日后，登陸吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com)進(jìn)行查詢。此公告由華圖在線整理發(fā)布，更多最新三支一扶招募公告，請(qǐng)關(guān)注華圖在線官網(wǎng)（www.acqualinasunnyislesbeach.com）。

　　根據(jù)省人社廳等10部門《關(guān)于做好2019年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(吉人社聯(lián)字〔2019〕71號(hào))文件精神，從即日起部署吉林省2019年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2019年全省計(jì)劃招聘400名高校畢業(yè)生到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層從事“三支一扶”(支教、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧)服務(wù)，服務(wù)期限2年(具體崗位情況見附件1)。

　　二、報(bào)名資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　3.具有良好的品行。

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.全日制普通高校2019屆(2019年1月1日至12月31日間取得畢業(yè)證、學(xué)位證)大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生或技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生。年齡在18周歲以上，35周歲以下。其中報(bào)考支醫(yī)類崗位的考生可放寬為2014屆、2015屆、2016屆、2017屆、2018屆、2019屆畢業(yè)生。

　　6.歷屆在吉林省服務(wù)期滿2年考核合格并取得服務(wù)證書且未落實(shí)編制的“三支一扶”大學(xué)生。

　　(二)崗位條件

　　1.報(bào)考支教崗位的考生應(yīng)為師范院校的師范專業(yè)畢業(yè)生，或具有相應(yīng)教師資格證書的非師范專業(yè)畢業(yè)生。

　　2.鼓勵(lì)歷屆在吉林省服務(wù)期滿2年及以上，考核合格并取得服務(wù)證書且未落實(shí)編制的“三支一扶”大學(xué)生報(bào)考2019年“三支一扶”崗位，筆試成績(jī)加10分。

　　三、政策待遇

　　“三支一扶”大學(xué)生為高校畢業(yè)生基層服務(wù)項(xiàng)目人員，服務(wù)期限為2年，享受以下政策待遇：

　　(一)2年服務(wù)期滿考核合格并取得服務(wù)證書的“三支一扶”大學(xué)生，直接在服務(wù)單位辦理落編聘用手續(xù)。落編聘用后3年內(nèi)不得調(diào)轉(zhuǎn)。

　　(二)服務(wù)期間按月發(fā)放工作生活補(bǔ)貼，按照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平，確定“三支一扶”大學(xué)生生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

　　(三)“三支一扶”大學(xué)生在基層服務(wù)期間，由服務(wù)單位所在縣(市、區(qū))“三支一扶”辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)部分，由地方負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼的部門繳納，個(gè)人繳納部分由地方負(fù)責(zé)發(fā)放“三支一扶”大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼的部門在個(gè)人工作生活補(bǔ)貼中代扣代繳，具體手續(xù)由縣(市、區(qū))“三支一扶”辦持“三支一扶”協(xié)議書及相關(guān)手續(xù)到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。

　　(四)給予每名新招募且在崗服務(wù)滿1年以上的“三支一扶”人員一次性安家費(fèi)4500元。建立年度考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，每年為考核結(jié)果為合格以上的人員獎(jiǎng)勵(lì)1700元。鼓勵(lì)基層服務(wù)單位積極為“三支一扶”人員提供交通、住宿和伙食等方面便利，提高保障水平。

　　(五)根據(jù)《關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄取公務(wù)員工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕52號(hào))要求，在我省招錄公務(wù)員時(shí)，每年安排一定比例用于定向招考服務(wù)期滿、考核合格的“三支一扶”大學(xué)生等基層服務(wù)項(xiàng)目人員。在符合報(bào)考資格條件的情況下，未被錄用為公務(wù)員的“三支一扶”人員可不限制報(bào)考次數(shù)。

　　(六)全省縣以上相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，每年安排一定比例用于招考專業(yè)對(duì)口且具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。