2019江蘇淮安淮陰區(qū)事業(yè)單位招聘47人公告

2019-08-27 20:23 | 淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘 | 責(zé)編：李會點擊收藏

　　四、公示與聘用

　　經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)、淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.zghy.gov.cn/)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

　　在公示與聘用審批階段，擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用等出現(xiàn)缺額的不予遞補。聘用審批或備案后不再遞補。

　　報考教育教學(xué)崗位的(單位代碼為034-036)擬聘用人員由區(qū)教育體育局組織，按照總成績從高分到低分的順序，依次進行自主選崗，由區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。其他崗位的擬聘用人員由招聘單位及其主管部門組織，由區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

　　聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，自主約定服務(wù)年限等事項。被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期為12個月)。試用期滿進行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期間考核不合格者，解除聘用合同，個人自主擇業(yè)。

　　五、信息公開與咨詢

　　(一)應(yīng)聘人員對報考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等相關(guān)問題需要咨詢時，請撥打以下電話咨詢：

　　招聘單位及其主管部門聯(lián)系方式：詳見《崗位表》

　　政策咨詢電話：0517-84997867、0517-80859861。

　　網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0517-83668563，83671403(市人事考試中心)。

　　報名咨詢時間：工作日上午9:00-11:30，下午14:30-17:30。

　　(二)招聘工作相關(guān)信息可登錄以下網(wǎng)站查詢：

　　淮安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)

　　淮陰區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.zghy.gov.cn/)

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：

　　淮陰區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢組：0517-89713362

　　七、特別提示

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借招聘考試命題組、考試教材編委會、管理部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)公開招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　本公告由淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　1.2019年淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

　　2.2019年淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專業(yè)參考目錄

　　3.同意報考證明

　　4.人事關(guān)系(檔案)托管證明