2019連云港婦幼保健院第四批招聘公告(29人)
⑶報(bào)名時(shí)間:
2019年9月21日12時(shí)-10月6日24時(shí)。
?、尜Y格審查
1.對(duì)報(bào)名人員報(bào)考資格進(jìn)行審查,審查內(nèi)容包括所有報(bào)名材料的原件和復(fù)印件。經(jīng)審查合格并繳納報(bào)名費(fèi)后,通知參加招聘考試。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名合格人員視同資格審查合格;
3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員,根據(jù)個(gè)人提供資料進(jìn)行初審,初審合格人員通知來(lái)院資格復(fù)審(資格審查時(shí)間另行通知),資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后繳納報(bào)名費(fèi),按規(guī)定流程參加招聘考試。
?、缈荚?/p>
1.考試方式
?、叛芯可透呒?jí)職稱考生
考核方式為面試。面試滿分為100分,面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī),合格線為70分。
⑵其他考生
其他崗位考核采用筆試、技能考核和面試相結(jié)合的方式。
筆試滿分為100分,筆試結(jié)束后,在筆試合格者(≥50分)中按1:3比例確定技能考試和面試入圍人選。技能考試和面試滿分均為100分,合格線均為60分。筆試、技能考試和面試分別按30%、30%、40%的權(quán)重計(jì)入總分,只有兩個(gè)考試環(huán)節(jié)且其中有面試的,面試占60%,其他考試占40%??偡趾细窬€為70分。
?、菍?duì)于符合條件的報(bào)名人員不足擬招聘崗位人數(shù)的3倍的緊缺崗位專業(yè)人才或高層次人才,如入圍體檢人數(shù)少于擬招聘崗位職數(shù),可適當(dāng)降低錄取分?jǐn)?shù)線,但不得低于60分。
2.考試時(shí)間和地點(diǎn):
另行通知。
?、梵w檢
根據(jù)考試成績(jī)高低順序,按招聘崗位1:1比例確定體檢人員名單。
?、殇浻?/p>
對(duì)體檢合格且公示無(wú)異議人員,按規(guī)定辦理錄用手續(xù),并簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
五、相關(guān)事項(xiàng)
㈠應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明,以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,考試過(guò)程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消其聘用資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
㈡應(yīng)聘人員在報(bào)名和考試期間務(wù)必保持通訊正常,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
?、缙赣萌藛T必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到的,不保留聘用資格。
㈣相關(guān)通知方式。
“連云港婦幼保健院人力資源”微信公眾平臺(tái)或連云港市婦幼保健院官網(wǎng)或連云港市婦幼保健院短信平臺(tái)等。
六、本次招聘工作由連云港市婦幼保健院監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0518-85804990
七、本公告未盡事宜,由連云港市婦幼保健院人事處負(fù)責(zé)解釋,考務(wù)咨詢電話及聯(lián)系人:
0518-85820521 趙老師