2019年山東省青島平度市人力資源和社會保障局招聘編外31人公告
(五)考察和體檢
按總成績排名，依次等額確定考察對象。進入考察體檢人員范圍及考察、體檢工作具體安排，在平度政務(wù)網(wǎng)上公布。
1、考察。招聘單位按照德才兼?zhèn)錁藴屎蛵徫灰螅媪私膺M入考察范圍人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績以及回避制度執(zhí)行等方面情況，并對考察對象進行資格復(fù)查。
2、體檢。根據(jù)總成績，按照1:1的比例進入體檢。具體時間、地點另行通知，體檢費用自理。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消錄取資格。
對考察、體檢不合格人員或其他因素造成的空缺，按照總成績依次等額遞補。
(六)公示、聘用
1、錄用人員名單在平度政務(wù)網(wǎng)進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理派遣手續(xù);對有嚴重問題并有實據(jù)的，取消錄取資格。
2、新聘用人員與青島平度匯英人才市場管理有限公司簽訂派遣制勞動合同，合同中約定最低服務(wù)年限為3年。被聘用人員執(zhí)行試用期制度，試用期2個月，合同期限3年。期滿后，根據(jù)工作情況決定是否續(xù)聘。
四、工資待遇
工資待遇為每人每月4000元(含五險一金)左右，工齡補貼10元/月(每滿1年增加10元)，年終一次性獎金2400元/年。具體發(fā)放數(shù)額由用工單位根據(jù)日常管理和考核結(jié)果等確定，由勞務(wù)派遣單位發(fā)放。
五、其他
1、聘用人員必須服從用工單位的統(tǒng)一分配，對分配的崗位不滿而又不服從分配者取消聘用資格。
2、考生提供的信息必須真實準確，如發(fā)現(xiàn)聘用人員提供虛假證明和信息，取消聘用資格。
3、考生在報考期間，應(yīng)及時關(guān)注平度政務(wù)網(wǎng)了解最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。
4、招聘有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站：
平度政務(wù)網(wǎng)http://www.pingdu.gov.cn/
公眾號：青島人力資源
本招聘簡章由用工單位負責(zé)解釋。
報名咨詢電話：88916687
監(jiān)督電話：87366717
附件1：2019年平度市人力資源和社會保障局公開招聘編外人員計劃表
附件3：誠信承諾書
附件4：人力資源和社會保障系統(tǒng)應(yīng)知應(yīng)會知識
青島市人力資源管理服務(wù)有限公司
2019年12月16日