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2020年黑龍江省七臺(tái)河市應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦山救護(hù)隊(duì)員20名公告

2020-06-04 08:52  |  七臺(tái)河市人民政府  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2020年黑龍江省七臺(tái)河市應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦山救護(hù)隊(duì)員20名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2020年6月4日至11日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

  為有效履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、提高我市礦山救護(hù)應(yīng)急救援保障能力,降低安全生產(chǎn)事故和突發(fā)事件造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,經(jīng)市政府批準(zhǔn),七臺(tái)河市應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制管理礦山救護(hù)隊(duì)員(以下簡(jiǎn)稱“救護(hù)隊(duì)員”)?,F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取體能測(cè)試、心理測(cè)試和面試逐級(jí)淘汰的辦法,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

  二、招聘崗位和數(shù)量

  七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘合同制管理救護(hù)隊(duì)員20名(男性),工作單位七臺(tái)河市礦山救護(hù)中隊(duì)。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

  (三)具有高中以上文化程度;

  (四)年齡18周歲以上、30周歲以下(出生日期在2002年6月1日至1990年6月1日之間)。從事礦山救護(hù)工作三年以上且持有國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援培訓(xùn)證書人員可放寬至35周歲(1985年6月1日以后出生);

  (五)身體和心理健康,具有良好的品行;

  (六)自愿從事礦山救護(hù)工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織安排;

  (七)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜招用的其它情形,不得報(bào)考。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名與資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間:2020年6月4日至2020年6月11日。

  2、報(bào)名程序:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名材料需壓縮成一個(gè)壓縮包(壓縮包名稱為姓名+聯(lián)系方式)發(fā)送至77440809@qq.com電子郵箱,報(bào)名人員需按照以下程序進(jìn)行報(bào)名。

  ①報(bào)名人員通過(guò)七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站下載并填寫《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘礦山救護(hù)隊(duì)員報(bào)名表》(附件一),準(zhǔn)備電子版近期免冠照片。

 ?、趫?bào)名人員須提供有效身份證原件(身份證正、反面)照片、高中以上畢業(yè)證書原件照片(大專以上學(xué)歷報(bào)名人員須提供“學(xué)信網(wǎng)https//www.chsi.com.cn/”下載的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表原件)。

 ?、蹐?bào)名人員如為退役士兵(包括正常退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員)須提供退役證件原件照片;如為從事礦山救護(hù)工作三年以上且持有國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援培訓(xùn)證書人員須提供證書原件照片。

  3、資格審查:資格審查人員對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行審查,資格審查不合格的,取消報(bào)名資格。審查發(fā)現(xiàn)報(bào)名信息真實(shí)性存在異議的,須由報(bào)名人員按要求提供送審相關(guān)資格證明材料,否則取消其報(bào)名資格。

  (二)體能測(cè)試和心理測(cè)試

  1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:報(bào)名合格人員須按照七臺(tái)河市應(yīng)急管理局通知要求的時(shí)間和地點(diǎn)持本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動(dòng)放棄,不得參加考試。

  2、體能測(cè)試和心理測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn):請(qǐng)報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證、佩戴口罩參加體能測(cè)試和心理測(cè)試。

  3、體能測(cè)試項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn):體能測(cè)試實(shí)行量化評(píng)分,單項(xiàng)設(shè)最高分(15分),總成績(jī)最高60分,有一個(gè)單項(xiàng)“不合格”的予以淘汰。體能測(cè)試項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)按照《七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘救護(hù)隊(duì)員體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(見(jiàn)附件二)。

  4、心理測(cè)試按《七臺(tái)河市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試防疫指南》規(guī)定組織開(kāi)展,滿分為40分,低于24分的為“不合格”,予以淘汰。

  5、考試流程:工作人員將加強(qiáng)所有參加考試人員的健康狀況信息的收集和跟蹤,按照“一人一卡”建立健康管理檔案,所有參加考試人員須申領(lǐng)健康碼,沒(méi)有獲得綠色健康碼人員不得參加考試。參加考試人員要佩戴口罩,攜帶身份證、準(zhǔn)考證,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考場(chǎng),自覺(jué)接受工作人員的防疫工作檢查,進(jìn)入考試區(qū)域后須分散式候等,聽(tīng)從工作人員的安排,依次進(jìn)入相應(yīng)的考試區(qū)域,考試結(jié)束后迅速離場(chǎng)。一旦發(fā)現(xiàn)不接受防疫檢查或不聽(tīng)從工作人員的安排的考試人員,取消考試資格和成績(jī)。

  6、成績(jī)發(fā)布:體能測(cè)試、心理測(cè)試成績(jī)及確定進(jìn)入面試人員名單將在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公示不少于3個(gè)工作日。

  (三)面試

  按照面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,現(xiàn)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù),滿分為100分,面試成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入招聘工作下一個(gè)環(huán)節(jié)。

  (四)體檢

  1、根據(jù)總成績(jī){總成績(jī)=(體能測(cè)試成績(jī)+心理測(cè)試成績(jī))×50%+面試成績(jī)×50%}由高到低的順序,按1:1的比例擬定體檢人選。若總成績(jī)相同的,按照面試成績(jī)確定體檢人選??偝煽?jī)和進(jìn)入體檢人員名單將在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公布。

  2、體檢在七臺(tái)河市應(yīng)急管理局指定且具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或體檢中心進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)按照醫(yī)院實(shí)際發(fā)生費(fèi)用由考生個(gè)人繳納。

  3、體檢不合格者,取消招聘資格。產(chǎn)生的空缺按總成績(jī)由高至低順序依次遞補(bǔ)。

  (五)政審考察

  政審考察由市應(yīng)急管理局按規(guī)定程序組織實(shí)施。對(duì)體檢合格考生本人及直系親屬、配偶的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行政治考察。考察不合格者不予聘用,空缺崗位從按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢和政審考察,直至額滿為止。

  (六)公示與聘用

  1、擬聘用人員在七臺(tái)河市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

  2、招聘的救護(hù)隊(duì)員實(shí)行合同制管理。試用期6個(gè)月,薪酬標(biāo)準(zhǔn)2800元/月。試用期間需參加入職培訓(xùn),培訓(xùn)考核不合格或有其他不適宜從事救援工作情形,予以退回。試用期滿,經(jīng)考察合格并取得國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援培訓(xùn)證書,正式簽訂合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),薪酬標(biāo)準(zhǔn)4000元/月。薪酬標(biāo)準(zhǔn)包括工資、績(jī)效和五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)),工資待遇根據(jù)七臺(tái)河市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

  3、特別優(yōu)秀的救護(hù)隊(duì)員,經(jīng)考核,可提拔為指揮人員(副中隊(duì)長(zhǎng)),參照事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)享受工資和福利待遇。

  4、本次招聘救護(hù)隊(duì)員總成績(jī)自公布之日起一年內(nèi)有效。在此期間崗位出現(xiàn)空缺,按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

  五、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)名人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便接收有關(guān)事宜的通知。若因報(bào)名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報(bào)名人員本人負(fù)責(zé)。

  (二)報(bào)名成功的考生總數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例需達(dá)到3:1,低于該比例的原則上縮減的招聘計(jì)劃數(shù)。確因工作需要并經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,可降低開(kāi)考比例。

  (三)在同等分?jǐn)?shù)條件下,退役士兵(包括正常退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員)、從事礦山救護(hù)工作三年以上且持有國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援培訓(xùn)證書人員優(yōu)先聘用。

  (四)招聘工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐市應(yīng)急管理局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

  (五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位及工作人員無(wú)關(guān)。

  (六)本公告由七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘救護(hù)隊(duì)員工作辦公室負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0464-8228090。

  附件:

  1、七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘救護(hù)隊(duì)員報(bào)名表

  2、七臺(tái)河市應(yīng)急管理局招聘救護(hù)隊(duì)員體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)

  七臺(tái)河市應(yīng)急管理局

  2020年6月4日

400-8989-766 09:00-21:30
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