2020年黑龍江省五大連池市事業(yè)單位公開招聘工作人員151名公告
2. 面試人選現(xiàn)場資格確認
根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，以計劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選。如進入面試范圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應擴大進入面試人選范圍。對達不到2倍比例的崗位，則全部進入面試。
對擬進入面試人選進行現(xiàn)場資格確認，現(xiàn)場資格確認人員應按照要求，在指定時間提供本人有效身份證、高校畢業(yè)生派遣報到證、學歷證書等有效證件原件及復印件;用第二學位報考的人員需提供第二學位證;留學回國人員需提供教育部留學服務中心出具的學歷認證;報考崗位有戶籍要求的需提供本人戶口薄原件及復印件;報考崗位有資格要求的需提供資格證書原件及復印件(報考教師崗位的2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生、2020應屆高校畢業(yè)生除外);非五大連池市機關、事業(yè)單位在編在崗人員須提供單位同意報考證明;屬于疫情防控一線的編制外醫(yī)務人員提供現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格證明，所在單位推薦及當?shù)匦l(wèi)生健康行政部門認定相關證明材料。
不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄面試資格，凡提供主要信息不實的，取消報考人員參加面試資格，按筆試總績從高分到低分依次遞補。
面試人選現(xiàn)場資格確認時間、地點將在五大連池市人民政府網(wǎng)站www.wdlc.gov.cn和五大連池市2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)https://wdlc2020.ibaoming.net公布。
3. 面試
面試，考生憑《面試準考證》和第二代身份證參加面試。具體面試時間、地點及有關事宜以《面試準考證》為準。
(1)教師崗位面試采取微型課方式，在限定時間進行相應崗位同步必修教材微型課(報考高中教師即用高中教材，報考小學教師即用小學教材，報考學前教師的即用學前教育教材);
(2)醫(yī)生崗位面試采取結構化面談方式，主要考察相應崗位所需的醫(yī)學專業(yè)知識以及綜合技能;
(3)其他崗位面試均采取結構化面談方式，主要考察綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、邏輯思維、語言形象等方面的要素情況。
面試滿分100分，低于60分者不予聘用。
面試時間、地點將在五大連池市人民政府網(wǎng)站www.wdlc.gov.cn和五大連池市2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)https://wdlc2020.ibaoming.net公布。
4. 考試總成績計算方法
考生考試總成績以百分計。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，保留小數(shù)點后兩位。 政策性加分只在筆試成績中計算。
5. 體能測試
報考五大連池市公安戒護大隊崗位的人員需加試體能測試。以計劃聘用人數(shù)2倍比例確定體能測試人員，標準參照《2020年度黑龍江省公務員錄用考試公檢法司等相關部門特殊職位的體能測評項目和標準》，體能測試項目為1000米跑,1000米跑≤4′35″。凡不能按時參加體能測試及體能測試不合格者不能確定為體檢和考察對象。
(三)體檢
筆試、面試、體能測試結束后，按照招聘名額1：1比例根據(jù)考試總成績由高分到低分確定體檢人員。如若總成績出現(xiàn)并列，按筆試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。缺檢及體檢不合格的不予聘用，經(jīng)本次事業(yè)單位公開招聘工作領導小組同意按考試總成績從高分到低分依次遞補。
(四)考察
由招聘工作領導小組辦公室牽頭負責，招聘單位主管部門參與組成考核組對體檢合格者進行考察。考察將通過社區(qū)、學校及工作單位采取個別談話及查閱檔案方式進行，重點考核應聘者在思想政治素質、道德品質、學業(yè)成績、業(yè)務能力、專業(yè)素養(yǎng)等方面的表現(xiàn)。同時復查報名資格。不參加考核及考核不合格的不予聘用，經(jīng)本次事業(yè)單位公開招聘工作領導小組同意按考試總成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示和聘用
通過考核確定擬聘人選，經(jīng)本次事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究同意后，再進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。受聘人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內辦理有關手續(xù)，到用人單位報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。在公示期及試用期內，有取消聘用資格的情況發(fā)生而導致崗位空缺，經(jīng)本次事業(yè)單位公開招聘工作領導小組同意按考試總成績從高分到低分依次遞補。聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月(應屆畢業(yè)生試用期為12個月)，試用期考核不合格的，按規(guī)定予以解聘。
六、相關待遇
一經(jīng)聘用，享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關待遇，在五大連池市最低服務期限為5年(含試用期)。
七、招聘紀律
嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，保證招聘工作公開、公平、公正。
政策咨詢電話：0456-6329967
報名系統(tǒng)技術咨詢電話：：400-1629-400
受理時間：工作日上午9:00-11:00 下午14:00-17:00
八、本方案由五大連池市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
特別提示：
考生須提前進行核酸檢測。考試時憑身份證、準考證以及7日內核酸檢測為陰性的報告單進入考場。筆試當天考生須接受“龍江健康碼”、“行程碼“及體溫測量。如有考生“行程碼”顯示14天內來自于新冠肺炎疫情中、高風險地區(qū)或境外的，不得參加考試;如有考生“龍江健康碼”顯示非綠色健康碼的，不得參加考試;如有考生體溫異常，超過37.3度的，請專家進行研判后決定是否可以參加考試。請各位考生做好應考規(guī)劃并適時關注自己“龍江健康碼”及“行程碼“狀態(tài)。
有關疫情防控具體要求根據(jù)疫情變化進行相應調整的，或因新冠肺炎疫情影響導致本次招錄工作時間調整的，將及時在五大連池市人民政府網(wǎng)站www.wdlc.gov.cn 發(fā)布相關公告，請報考者予以關注。
附件1：五大連池市2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表
附件3：黑龍江省考試錄用公務員專業(yè)設置指導目錄(2020年修訂)
五大連池市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室
2020年7月16日
