招聘啦!2021年濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才簡(jiǎn)章

　　一、學(xué)校概況

　　濰坊北辰中學(xué)為濰坊市教育局直屬公辦全日制完全中學(xué)，財(cái)政全額保障事業(yè)單位，2022年9月將正式招生。

　　辦學(xué)定位：學(xué)校建成投用后，在辦學(xué)、運(yùn)行機(jī)制、課程實(shí)施等方面開(kāi)展全方位、全環(huán)節(jié)創(chuàng)新，建設(shè)具有濰坊特色、中國(guó)氣派的中小學(xué)教育示范基地，打造立德樹(shù)人標(biāo)桿區(qū)、制度機(jī)制創(chuàng)新區(qū)、貫通融合破冰區(qū)和智慧教育先行區(qū)，爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)領(lǐng)先、全省一流、全市標(biāo)桿學(xué)校。

　　發(fā)展高地：這里是中央商務(wù)區(qū)、高鐵新片區(qū)、高端農(nóng)綜區(qū)三區(qū)疊加的未來(lái)之城，是集全市之力打造的“四校一區(qū)”重點(diǎn)項(xiàng)目之一，出行交通便利，生態(tài)環(huán)境優(yōu)裕。城市發(fā)展的新地標(biāo)，人才聚集的新平臺(tái)，現(xiàn)代化教育的新示范，將架起您職業(yè)生涯的高起點(diǎn)。

　　改革先鋒：這里以北京十一學(xué)校育人理念為指導(dǎo)，市委、市政府確定的全市唯一一所教育現(xiàn)代化綜合創(chuàng)新示范校。先進(jìn)的教育理念，開(kāi)放的教育情懷，自主的教育機(jī)制，將用優(yōu)質(zhì)的教育鏈接家庭、鏈接社區(qū)、鏈接世界、鏈接未來(lái)，鏈接您成就夢(mèng)想的寬廣道路。

　　鮮明特色：這里有分層、分類(lèi)、綜合、特需多元統(tǒng)一的課程體系，這里有扁平化管理、分布式領(lǐng)導(dǎo)、分權(quán)制、制衡型運(yùn)行機(jī)制，這里有全走班學(xué)習(xí)的教學(xué)模式，這里有著眼于成長(zhǎng)、關(guān)注于過(guò)程的評(píng)價(jià)機(jī)制，“頂天立地”融合了國(guó)家和地方，“學(xué)生中心”連接起需求與供給，教育前沿探索改革的動(dòng)車(chē)將載您一路同行。

　　優(yōu)雅環(huán)境：這里是“水榭折庭，風(fēng)竹曲苑”的園林式校園，這里是“連接內(nèi)外，通達(dá)四方”的連廊式校園，這里有“浸潤(rùn)人文，激發(fā)活力”的公共空間，這里有“同心向上，多元開(kāi)放”的教學(xué)區(qū)域。高端實(shí)驗(yàn)室、個(gè)性活動(dòng)室、特色各異的學(xué)科教室，既支撐起孩子們不同的成長(zhǎng)天地，也支撐起您專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的通衢。

　　廣闊前景：北辰揚(yáng)帆起航的關(guān)鍵時(shí)期，我們將為您提供優(yōu)厚的待遇保障措施、優(yōu)教優(yōu)酬和施展才華的關(guān)鍵崗位，為您的個(gè)性化發(fā)展打造空間，為您的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)提供機(jī)會(huì)。加入我們，您將在教育專(zhuān)家的親自指導(dǎo)下，與斗志昂揚(yáng)、志同道合的伙伴們一起碰撞，在教學(xué)改革先行探索中實(shí)現(xiàn)自我超越!

　　這里有高端現(xiàn)代的硬件設(shè)施，開(kāi)放自由的校園氛圍，經(jīng)驗(yàn)豐富的教學(xué)伙伴，因材施教的教育模式......您心中的教育夢(mèng)想將在這里生根發(fā)芽，您期盼的創(chuàng)新人才將在這里茁壯成長(zhǎng)。

　　“為政以德，譬如北辰。居其所而眾星拱之。”北辰中學(xué)在幸福路上期待您的加入;

　　“揚(yáng)袂正北辰，開(kāi)襟攬群雄。”我們期待與您并肩，辦一所令人怦然心動(dòng)、終生回味的美好學(xué)校。

　　二、招聘崗位公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員60人，其中，高中教師52人，教學(xué)輔助人員8人。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見(jiàn)《2021年濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才崗位匯總表》(附件1)。招聘崗位為初級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，具體按照招聘人員現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格和事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，政治素質(zhì)過(guò)硬，身心健康，無(wú)違紀(jì)違法情形;

　　2.具備規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求;國(guó)(境)外留學(xué)人員取得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位;專(zhuān)業(yè)審核參照國(guó)家教育部頒布的普通高等學(xué)校學(xué)歷、學(xué)位專(zhuān)業(yè)目錄有關(guān)文件執(zhí)行;應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年9月28日前取得學(xué)歷學(xué)位;

　　3.應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件要求外，年齡不超過(guò)40周歲(1980年9月28日及以后出生);省市特級(jí)教師、省市教學(xué)名師、省市拔尖人才、省市教學(xué)能手及相當(dāng)稱(chēng)號(hào)、國(guó)家級(jí)教學(xué)成果前三位完成人等報(bào)考人選，經(jīng)招聘單位同意年齡可放寬到45周歲以下(1975年9月28日及以后出生);

　　4.具有教師資格要求的招聘崗位，應(yīng)聘人員須在公示聘用前取得符合招聘崗位要求的教師資格證書(shū)，普通話水平二級(jí)乙等及以上證書(shū)，應(yīng)聘語(yǔ)文教師應(yīng)有二級(jí)甲等及以上證書(shū);

　　5.教師崗位須從事相應(yīng)學(xué)段學(xué)校學(xué)科一線教學(xué)3年及以上, 教學(xué)經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，截止時(shí)間為2021年9月28日;面向2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘的崗位不作工作經(jīng)歷要求;

　　6.具備招聘崗位要求的其他條件。

　　國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，以及在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘的崗位。

　　下列人員不得報(bào)考：因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，曾受過(guò)嚴(yán)重警告及以上處分的“退役大學(xué)生士兵”;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考);現(xiàn)役軍人;按規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2021年9月28日9:00-10月31日16:00，報(bào)名時(shí)間截止后不再接受報(bào)名。應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查通過(guò)后，不得更改報(bào)考崗位。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，如有弄虛作假，一律取消資格。

　　報(bào)名地點(diǎn)：濰坊文華學(xué)校南門(mén)東側(cè)公開(kāi)招聘辦公室(濰坊經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)民主街6999號(hào))。

　　報(bào)名材料：

　　1.經(jīng)本人簽字、簽守承諾確認(rèn)的《濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2，一式二份，雙面打印);

　　2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(留學(xué)人員學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告);

　　3.本人身份證、教師資格證(教師資格考試合格證明或筆試成績(jī)合格證明)、普通話等級(jí)證書(shū)、放寬年齡要求的有關(guān)證件(四證同時(shí)收取復(fù)印件各1份)、反映本人業(yè)績(jī)成果材料(不超過(guò)5件，收復(fù)印件1份)及近期同底版2吋照片2張(與報(bào)名表照片一致);

　　4.在職人員報(bào)考需單位出具同意報(bào)考證明，可容缺至面試之日前第3天的17時(shí);

　　5.崗位要求的其他材料。

　　有關(guān)事項(xiàng)：

　　1.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

　　2.對(duì)計(jì)劃聘用人數(shù)和報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃聘用1人的，取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位。

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，因報(bào)名信息填寫(xiě)不完整或不實(shí)帶來(lái)的所有后果，由本人承擔(dān)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　(二)初試

　　采取答辯方式組織實(shí)施。重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力、職業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。初試結(jié)束后，根據(jù)初試成績(jī)從高到低按各崗位招聘人數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入復(fù)試人選。為保證新進(jìn)人員素質(zhì)，初試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線70分，初試成績(jī)低于70分的不能進(jìn)入復(fù)試。達(dá)到初試分?jǐn)?shù)線但達(dá)不到復(fù)試比例的，以及進(jìn)入復(fù)試最后一名初試成績(jī)多人相同的，一并進(jìn)入復(fù)試。復(fù)試分筆試和面試。初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

　　初試不收考務(wù)費(fèi)，具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。

　　(三)筆試

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試內(nèi)容：根據(jù)招聘崗位要求，主要考察應(yīng)聘者崗位履職所需的理論知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等內(nèi)容。

　　筆試分?jǐn)?shù)線：為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況綜合確定。

　　筆試考務(wù)費(fèi)每人40元，享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員按減免有關(guān)程序辦理。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。

　　(四)面試

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按1:3的比例依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或不能按時(shí)提交材料的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。對(duì)遞補(bǔ)人員的資格復(fù)審，截至面試之日前一個(gè)工作日的17：00。

　　教師崗位面試，主要通過(guò)試講、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、特長(zhǎng)展示等形式分類(lèi)、分學(xué)科(專(zhuān)業(yè))組織實(shí)施，非教師類(lèi)崗位通過(guò)基于問(wèn)題解決的講解、答辯、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試、情景模擬及實(shí)際操作等方式實(shí)施，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面內(nèi)容。

　　面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)作出，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)，在面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員統(tǒng)一宣布。為保證新進(jìn)人員素質(zhì)，面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線70分，面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入考察和體檢范圍。

　　初試成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均采用百分制?？荚嚱Y(jié)束后按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。初試成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　面試考務(wù)費(fèi)每人70元，享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員按減免有關(guān)程序辦理。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。

　　(五)考察體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選，組織考察、體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。

　　考察。根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和在校表現(xiàn)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照最高人民檢察院、教育部、公安部《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)>的通知》(高檢發(fā)〔2020〕14號(hào))要求，對(duì)應(yīng)聘人員的性侵違法犯罪信息進(jìn)行查詢，按規(guī)定列入考察前置。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。

　　體檢。在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，根據(jù)招聘崗位、考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

　　體檢費(fèi)用自理。

　　(六)公示聘用

　　經(jīng)考試、考察、體檢合格的，確定為擬聘用人員，公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有影響聘用問(wèn)題的，不予聘用。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。實(shí)行聘用人員最低服務(wù)期制度，本次招聘人員在濰坊北辰中學(xué)服務(wù)期限不得少于6年，自入職之日起算。

　　五、疫情防控在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

　　應(yīng)聘者要做自我健康的第一責(zé)任人，并承擔(dān)好疫情防控的社會(huì)責(zé)任，報(bào)名及考試時(shí)需持山東省電子健康通行碼和健康承諾書(shū)(附件3)，接受健康碼查驗(yàn)和體溫檢測(cè)，自備一次性口罩，報(bào)名環(huán)節(jié)全程佩戴口罩，考試期間自愿佩戴。列入核酸檢測(cè)情形的須提供考試前3天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

　　六、其他應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，及時(shí)關(guān)注公開(kāi)招聘有關(guān)信息，仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及附件，保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)相應(yīng)后果。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

　　本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　公開(kāi)招聘咨詢電話：0536--7907883

　　1.2021年濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘優(yōu)秀教育人才崗位匯總表

　　2.濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名表

　　3.濰坊北辰中學(xué)公開(kāi)招聘健康承諾書(shū)