九、公示選調結果
對考察合格人員擬定為選調人選,由組織、人力社保部門在選調單位、選調人員所在單位進行公示,公示期為7天。
十、確定選調人員
對公示結果無異議的選調人選,按規(guī)定程序完善相關手續(xù)。
十一、選調紀律
?。ㄒ唬┕_考試選調工作實行回避制度。選調工作人員凡有公務員法第七十條所列情形的,應當實行回避。
?。ǘ┕_選調工作實行監(jiān)督制度。相關部門和工作人員要主動接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督,自覺接受社會各界、新聞媒體的監(jiān)督。
(三)公開選調工作實行責任追究制度。公開選調工作要堅持原則,嚴格程序,嚴肅組織人事工作紀律,秉公辦事,嚴禁徇私舞弊、以權謀私、弄虛作假。對違反公開選調紀律的選調人員,一經查實,堅決予以清退,三年之內不得參加選調;對違反公開選調紀律的工作人員和其他相關人員,視情節(jié)輕重,按照有關規(guī)定追究責任,嚴肅處理。
本公告未盡事宜由區(qū)人力社保局負責解釋。
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1. 2011年下半年全區(qū)機關事業(yè)單位公開考試選調工作人員崗位表
2. 2011年下半年全區(qū)機關公開考試選調工作人員報名表
3. 2011年下半年全區(qū)事業(yè)單位公開考試選調工作人員報名表
中共重慶市涪陵區(qū)委組織部
重慶市涪陵區(qū)人力資源和社會保障局
2011年12月27日