近日，青海保監(jiān)局以性格內(nèi)向為由拒絕錄用面試及總成績排名第一的黃紅，引起廣泛關(guān)注。

　　拒錄一名考生，向來是招錄單位的權(quán)利。但近年來，各地公招“疑云”不斷，部分公務(wù)員遭拒錄的理由未免太過牽強，財新網(wǎng)例舉近三年的10個案例如下：

　　其中，大部分案例是在有人為“操作空間”的體檢和政審環(huán)節(jié)遭拒錄。

　　和黃紅一樣在最后關(guān)頭被取消錄用資格的還有兩位：岳太杉和郭華東。岳太杉被拒錄的理由是“崗位匹配度不夠，協(xié)調(diào)能力弱”。郭華東被拒錄理由是“崗位匹配度不夠，年齡太小、工作時間太短”。

　　因“先育后婚”在公務(wù)員考試的政審中被淘汰的案例有兩起，均是江蘇考生，被當?shù)亟M織部門以違反計劃生育政策為由拒絕錄用。

　　吉林大學碩士研究生畢業(yè)的宋江明，在2011年度長治市公務(wù)員考試中，獲得筆試第一、面試第一、總分第一，卻因體檢血紅蛋白不合格落榜。最終經(jīng)媒體曝光，事情真相大白。2012年4月該公考體檢舞弊案一審宣判，5人獲刑。