2017年福建羅源中小學(xué)幼兒園教師招聘70人公告(3)
四、加分政策
1.參加“三支一扶計劃”、“志愿服務(wù)西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計劃”等服務(wù)基層項目服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生報考中小學(xué)幼兒園新任教師崗位(非專門崗位)按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策。
2.各崗位符合加分條件的報考人員須于4月28日隨帶本人身份證及相關(guān)證明材料到羅源縣教育局人事科辦理審核手續(xù)，逾期將不予受理。
五、其他事項與要求
1.本次公開招聘的對象為聘用制編外教師。相關(guān)待遇按照《福州市人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好中小學(xué)幼兒園教職工編制工作的意見(試行)》(榕政辦〔2016〕82號)文件執(zhí)行，“實行事業(yè)單位聘用制合同管理”;“實行與編內(nèi)教師‘同工同酬’工資福利待遇”;“聘用制編外教師工資福利待遇所需經(jīng)費由本級財政予以核撥”;“專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘按中小學(xué)、幼兒園教師職務(wù)晉升、聘任相關(guān)規(guī)定執(zhí)行”。按照榕政辦〔2016〕82號文件規(guī)定，“各縣(市)區(qū)用人學(xué)校因教師退休、解聘等騰出的空編，優(yōu)先用于面向已通過公開招聘招考補充的聘用制編外教師招考。各縣(市)區(qū)教育局根據(jù)所屬學(xué)?？站幥闆r、學(xué)科教師需求情況及聘用制編外教師情況，按優(yōu)先用編原則以縣(市)區(qū)為單位統(tǒng)籌制定面向聘用制編外教師擇優(yōu)聘用為編內(nèi)教師的學(xué)科招聘計劃及方案，采用面試考核辦法擇優(yōu)聘用聘用制編外教師為編內(nèi)教師，并由各縣(市)區(qū)教育局統(tǒng)籌安排到有師資需求的用人學(xué)校”。
2.應(yīng)聘人員有下列情況之一的不予聘用：A.以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它手段取得考試資格的;B.在規(guī)定時間內(nèi)未能按崗位報名條件提供相關(guān)證件或相關(guān)證件審核不合格的;C.審檔不合格的;D.與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。
3.羅源縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將根據(jù)《羅源縣2017年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師通告》及相關(guān)程序和要求，適時通知、通告或公示招聘工作相關(guān)信息，其中公示時間為7個工作日。
4.本次招聘工作由羅源縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)并組織實施，羅源縣人社局全程參與，縣教育局紀(jì)檢組全程介入監(jiān)督。招聘工作堅持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”原則，堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行回避、保密等有關(guān)規(guī)定，對違反面試工作紀(jì)律規(guī)定、泄密、徇私舞弊的考官、工作人員、監(jiān)督人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理或紀(jì)律處分，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。
附件下載：
3.2017年福建省羅源縣公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師報名登記表
羅源縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2017年3月10日