2019年浙江省麗水龍泉市招聘教師30名公告
(三)資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)(按《教育基礎(chǔ)知識(shí)》占40%、《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》占60%合成筆試成績(jī)，滿分為100分)，按招聘計(jì)劃1∶3(招聘計(jì)劃3名及以上的按1∶2)的比例，從高分到低分確定入圍面試對(duì)象;
入圍面試對(duì)象，在面試前需進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者領(lǐng)取面試通知書(shū)并按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加面試，資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知;
資格復(fù)審需規(guī)范填寫(xiě)資格復(fù)審登記表(附件3，需張貼1寸照片)，并提供以下相關(guān)材料：
2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、身份證、報(bào)考學(xué)科對(duì)應(yīng)教師資格證等以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;其他人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報(bào)考學(xué)科對(duì)應(yīng)教師資格證等以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面說(shuō)明。除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
龍泉市內(nèi)國(guó)有企事業(yè)單位在職人員需提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明;
留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);
委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明;
資格復(fù)審開(kāi)始2天前，入圍資格復(fù)審對(duì)象確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該職位中從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試，相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。
(四) 面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知?？忌鷳{面試通知書(shū)和本人身份證參加面試。
1.面試范圍：詳見(jiàn)《2019年龍泉市公開(kāi)招聘教師面試選題方向》(附件4);
2.面試方式：面試采用模擬情景上課的方式(初中體育、中小學(xué)信息技術(shù)和幼兒教育面試分為模擬上課和技能測(cè)試兩部分，模擬上課占30%、技能測(cè)試占70%)，具體詳見(jiàn)附件2;
模擬情景上課備課時(shí)間45分鐘，上課時(shí)間15分鐘(其中初中體育、中小學(xué)信息技術(shù)和幼兒教育模擬上課時(shí)間為10分鐘)。面試總分為100分，合格分為60分。
(五)總成績(jī)
面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。總成績(jī)的計(jì)算公式為：
總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%;
總成績(jī)總分為100分，合格分為60分。
若招聘職位總成績(jī)合格人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)，則該職位計(jì)劃將按規(guī)定核減或取消，其中高中地理職位核減或取消的計(jì)劃追加給初中社會(huì)職位，特殊教育職位核減或取消的計(jì)劃追加給小學(xué)數(shù)學(xué)職位，幼兒教育(男性)核減的計(jì)劃追加給幼兒教育職位，并在網(wǎng)上予以公布。
四、體檢與考察
以總成績(jī)從高分到低分(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前，若筆試成績(jī)又相同，則以其《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)高的排位在前)，按實(shí)際招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。
體檢工作參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》等文件執(zhí)行。其中幼兒教師體檢標(biāo)準(zhǔn)除參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)外，還需根據(jù)《浙江省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》(浙衛(wèi)發(fā)〔1999〕405號(hào))及教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(教資字〔2010〕15號(hào))等文件執(zhí)行，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄處理。
考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢結(jié)果以指定醫(yī)院的結(jié)論為準(zhǔn)。放棄體檢、考察，或體檢、考察不合格的，在該職位合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并公布遞補(bǔ)人員名單。
五、聘用與分配
1.對(duì)體檢、考察合格者確定擬聘用對(duì)象，并在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站上予以公示。對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的按有關(guān)人事錄用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用;
2.聘用人員列入事業(yè)編制管理，并按規(guī)定約定一年試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用;
3.新聘用教師須服從分配，且在龍泉市教育系統(tǒng)服務(wù)期不少于五年(含試用期);不按規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)或不服從分配的，原為企事業(yè)單位工作人員不能在2019年8月20日前與原單位辦理好解聘手續(xù)的，不能在2019年8月20日前取得崗位所需的畢業(yè)證書(shū)的，按自動(dòng)放棄處理，并從該職位合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、其他事項(xiàng)
1.招聘過(guò)程相關(guān)信息僅在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站公布，不再另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注;
2.公開(kāi)招聘過(guò)程中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行;
3.龍泉市教育局、龍泉市人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦教師招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)和提供資料推薦。
4.本次教師招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)將在龍泉教育網(wǎng)( http://www.longquan.gov.cn/bmzl/lqjyw/ )、龍泉教師招聘微信(微信號(hào)：LQjynew)公眾平臺(tái)公布公示，請(qǐng)各考生密切關(guān)注;
5. 本公告未盡事宜，由龍泉市教育局、龍泉市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0578-7111727、0578-7763727
舉報(bào)電話：龍泉市紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組：0578-7763729
龍泉市教育局
龍泉市人力資源和社會(huì)保障局
2019年2月26日
附件：1-4下載
附件1：2019年龍泉市公開(kāi)招聘教師需求計(jì)劃表.xls
附件2：2019年龍泉市公開(kāi)招聘教師考試形式、內(nèi)容及成績(jī)組成一覽表.xls
附件3：資格復(fù)審登記表.doc
附件4：2019年龍泉市公開(kāi)招聘教師面試選題方向.xlsx