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2019年云南省生態(tài)環(huán)境廳事業(yè)單位招聘公告7人(2)

2019-04-02 15:26  |  云南省人力資源和社會(huì)保  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  六、招聘程序

  (一)筆試

  筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力,采取閉卷的方式進(jìn)行。博士應(yīng)聘人員不參加筆試,直接進(jìn)入面試。

  筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后45日內(nèi),在云南省生態(tài)環(huán)境廳門戶網(wǎng)站信息公開(kāi)欄目公布。筆試成績(jī)公布后3天內(nèi),云南省生態(tài)環(huán)境廳接受考生分?jǐn)?shù)查疑申請(qǐng)(查疑類型:參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑)。

  本次筆試參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試大綱》(詳見(jiàn)云南人事考試網(wǎng))。根據(jù)不同類別的評(píng)價(jià)需求確定試卷的測(cè)評(píng)內(nèi)容,主要測(cè)查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力??荚嚪譃槲鍌€(gè)類別:綜合管理類(A類),主要適用于事業(yè)單位以行政性、事務(wù)性和業(yè)務(wù)管理為主的崗位;社會(huì)科學(xué)專技類(B類),主要適用于事業(yè)單位人文社科類專業(yè)技術(shù)崗位;自然科學(xué)專技類(C類),主要適用于事業(yè)單位自然科學(xué)類專業(yè)技術(shù)崗位;教師類(D類),主要適用于中小學(xué)和中專等教育機(jī)構(gòu)的教師崗位;醫(yī)療衛(wèi)生類(E類),主要適用于醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)崗位。每個(gè)類別分別進(jìn)行《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力測(cè)試》考試?!堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘,滿分為150分,《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘,滿分為150分。

  綜合應(yīng)用能力(C類)科目作答時(shí)可能需要使用直尺,請(qǐng)參加《綜合應(yīng)用能力(C類)》一科的應(yīng)聘人員特別注意在考試時(shí)須攜帶的文具包括:黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺(應(yīng)為無(wú)計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺)、2B鉛筆、橡皮。

  (二)資格復(fù)審

  面試前,每個(gè)崗位根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低按1:2的比例確定擬進(jìn)入面試人員,由用人單位或主管部門組織對(duì)擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,取消應(yīng)聘人員的面試資格,并按照筆試成績(jī)由高至低順序依次遞補(bǔ)面試人選。

  資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員需提供下列原件查驗(yàn)并留存復(fù)印件:招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料;證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書、專業(yè)等級(jí)考核證書;在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明;公民身份證或其他有效身份證明。

  資格復(fù)審和面試的時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)云南省生態(tài)環(huán)境廳門戶網(wǎng)站的公告通知。

  (三)面試

  根據(jù)筆試成績(jī)的高低排序,按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等,面試滿分100分。博士應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試,不占面試比例,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。未達(dá)到開(kāi)考比例的招聘崗位,需報(bào)同級(jí)人社部門批準(zhǔn)后,并設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線方能開(kāi)考。

  (四)綜合成績(jī)計(jì)算

  綜合成績(jī)總分為100分,其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。直接進(jìn)入面試的博士應(yīng)聘人員,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

  筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先。根據(jù)面試人員綜合成績(jī),按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定擬聘人員。

  (五)體檢

  由用人單位組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者,不予聘用,并在同一崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)由高至低的原則依次遞補(bǔ)。

  (六)考察

  考察主要針對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察,考察不合格者,不予聘用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。

  (七)聘用

  擬聘用人員在云南省生態(tài)環(huán)境廳門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議,經(jīng)單位紀(jì)檢和主管部門審核,報(bào)同級(jí)人社部門批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書原件,否則不予辦理。

  (八)崗位待遇

  本次公開(kāi)招聘的工作人員,其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  七、招聘紀(jì)律

  (一)招聘單位遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

  (二)工作人員必須遵守工作紀(jì)律,并按國(guó)家和我省法規(guī)進(jìn)行回避。

  (三)對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位,依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

  (四)此次公開(kāi)招聘工作由省紀(jì)委駐省生態(tài)環(huán)境廳紀(jì)檢組全程參與紀(jì)檢監(jiān)督。

  八、重要提示

  (一)公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南省人力資源和社會(huì)保障廳及云南省生態(tài)環(huán)境廳門戶網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

  (二)本次公開(kāi)招聘考試專業(yè)目錄參照《2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。

  (三)應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫信息的真實(shí)性,特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫(含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向)。凡因應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的,按弄虛作假處理,并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

  (四)本公告附件與公告具備同等效力,請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)名失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

  (五)鄭重提醒:招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)),務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘,否則成績(jī)無(wú)效,并將記入個(gè)人誠(chéng)信檔案庫(kù),構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

  (六)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)各應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料,以免受騙上當(dāng)。

  九、未盡事宜由云南省生態(tài)環(huán)境廳負(fù)責(zé)解釋。

  十、聯(lián)系方式

  (一)咨詢電話:0871-64145234;

  (二)監(jiān)督電話:0871-64120935;

  (三)網(wǎng)站:sthjt.yn.gov.cn

  附件1:云南省生態(tài)環(huán)境廳2019年公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xlsx

  附件2:2019年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄.xlsx

  附件3:事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2019年版).pdf

  下載全部附件

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