2019年山西臨汾汾西縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員48人公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))、《關(guān)于做好2019年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(晉人社廳發(fā)〔2019〕26號(hào))等政策規(guī)定和要求，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘48名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

　　2、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、竟?fàn)?、擇?yōu)的原則;

　　3、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　4、堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會(huì)在職、非在職人員。

　　三、招聘計(jì)劃及崗位要求

　　本次共招聘48名工作人員。招聘單位、崗位和名額詳見(jiàn)《汾西縣2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。

　　四、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿(mǎn)十八周歲;

　　(二)具有良好的品行，遵守憲法、法律和法規(guī);

　　(三)具備所設(shè)崗位年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)(含方向)和資格條件;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)具備報(bào)考崗位所需的其它條件(詳見(jiàn)《汾西縣2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》)。

　　1、招聘崗位有汾西縣戶(hù)籍要求的，是指公告發(fā)布時(shí)應(yīng)聘人員常住戶(hù)口所在地為汾西縣或生源地為汾西縣。

　　2、報(bào)考限專(zhuān)業(yè)崗位的考生(大專(zhuān)、大學(xué))所使用的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)必須一致。以研究生學(xué)歷報(bào)考的，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)類(lèi)類(lèi)同。

　　3、“服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位”的招聘對(duì)象為：(1)參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”到2019年服務(wù)期滿(mǎn)，考核合格的人員。(2)參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格(含到2019年服務(wù)滿(mǎn)兩年，考核合格)，現(xiàn)仍在服務(wù)崗位的人員。(3)按照中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會(huì)保障廳、山西省財(cái)政廳《關(guān)于做好政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位勞動(dòng)合同期滿(mǎn)高校畢業(yè)生有關(guān)工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2017〕62號(hào))和省政府辦公廳《關(guān)于政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生的意見(jiàn)》(晉政辦發(fā)〔2014〕42號(hào))文件精神，政府購(gòu)買(mǎi)基層公共崗位到2019年底前勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的人員。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵，在職的村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿(mǎn)3年，考核合格的人員，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位。

　　服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)要求的，該專(zhuān)門(mén)崗位自動(dòng)轉(zhuǎn)為招聘單位相應(yīng)的招聘崗位。

　　4、崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)經(jīng)教育部修改過(guò)的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)的可報(bào)考該崗位。

　　凡有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專(zhuān)升本人員、研究生不得以原取得的專(zhuān)科或本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);

　　2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

　　3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員;

　　5.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

　　6.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的年齡、辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期(不包括服務(wù)基層人員)、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

　　所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須符合報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)要求(應(yīng)聘者報(bào)名表所填寫(xiě)的所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)須與本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所標(biāo)明的專(zhuān)業(yè)一致)。招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書(shū)(或資格考試成績(jī)合格單)。

　　五、招聘辦法和程序

　　按照《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》的有關(guān)規(guī)定，本次招聘由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間及方式

　　報(bào)名時(shí)間：2019年10月14日-16日，每天上午8:30-12:00，下午15:00-18:00

　　報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　報(bào)名地點(diǎn)：汾西縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳

　　報(bào)考相關(guān)信息查詢(xún)網(wǎng)站：汾西縣人民政府網(wǎng)(www.fenxi.gov.cn)

　　2、資格初審：資格初審由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)，資格審查要客觀、公正、及時(shí)。

　　報(bào)考人員依據(jù)公告的報(bào)考條件和具體崗位要求，在汾西縣人民政府網(wǎng)站下載《汾西縣2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“報(bào)名表”)，以電子版形式填寫(xiě)“報(bào)名表”相關(guān)內(nèi)容，本人確認(rèn)無(wú)誤后在誠(chéng)信承諾欄內(nèi)考生簽名處簽名，在報(bào)名時(shí)提交。

　　報(bào)考人員要對(duì)填寫(xiě)的報(bào)考信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料騙取考試資格的，將取消報(bào)考資格，嚴(yán)格按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》處理，并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。考生因信息填報(bào)有誤或不全等情況產(chǎn)生的后果責(zé)任自負(fù)。

　　3、每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。

　　4、報(bào)名需提交有效證件：畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、有效第二代居民身份證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)證明原件及復(fù)印件，近期紅底免冠正面一寸彩色照片3張(照片后需注明本人姓名)。

　　5、報(bào)考崗位要求限汾西縣戶(hù)籍的考生，應(yīng)提供戶(hù)口簿原件和復(fù)印件或生源地為汾西縣的證明材料。

　　資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生會(huì)在隨后統(tǒng)一通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證和《考生須知》，如發(fā)現(xiàn)有考生報(bào)考信息與崗位要求不一致的，會(huì)電話(huà)通知本人，取消其應(yīng)聘資格;對(duì)于有開(kāi)考比例限制的崗位，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3:1，不達(dá)該比例的招聘崗位，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組視情況研究核減招聘崗位或取消招聘崗位，并報(bào)臨汾市委組織部或市人社局核準(zhǔn)。考生報(bào)考崗位被取消的，工作人員會(huì)電話(huà)通知其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位，如考生未在規(guī)定時(shí)間改報(bào)，視為自動(dòng)放棄本次考試。鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位不受開(kāi)考比例限制。

　　在本次招聘工作中，考生應(yīng)保持手機(jī)暢通，如因手機(jī)無(wú)人接聽(tīng)、報(bào)名時(shí)聯(lián)系方式填寫(xiě)有誤等原因?qū)е聼o(wú)法與考生本人聯(lián)系造成的后果，由考生本人負(fù)責(zé)。

　　考生持有效身份證到縣人社局領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證和《考生須知》，具體領(lǐng)取時(shí)間將在報(bào)名工作結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)政府公示欄、汾西縣人民政府網(wǎng)(www.fenxi.gov.cn)等多種渠道通知，請(qǐng)各位考生留意相關(guān)信息，按時(shí)領(lǐng)取。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的考生，視為自動(dòng)放棄考試，所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

　　(二)考試與資格復(fù)審

　　本次考試分筆試、面試?？荚嚦煽?jī)采取百分制。

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù))。

　　擬聘用人員考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　1、筆試

　　(1)命題和閱卷：由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

　　(2)筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，參加筆試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

　　(3)筆試采取閉卷方法進(jìn)行，總分為100分，合格線為60分，考試時(shí)間為120分鐘。

　　(4)筆試內(nèi)容：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫(xiě)作常識(shí)等。

　　(5)筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。

　　2、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。依據(jù)筆試成績(jī)?cè)诤细窬€及以上，從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)比例要求的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)通知。

　　資格復(fù)審由應(yīng)聘人員本人到復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)參加復(fù)審。

　　資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、有效第二代身份證、報(bào)考崗位要求限汾西縣戶(hù)籍的考生應(yīng)提供戶(hù)口簿或生源地為汾西縣的證明材料、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，報(bào)考崗位所需的執(zhí)業(yè)資格證原件或成績(jī)合格單，以及崗位所要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件，不能如期提供相關(guān)證件材料的，視為自動(dòng)放棄。

　　除上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的，須登錄汾西縣人民政府網(wǎng)(www.fenxi.gov.cn)，下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和縣以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)(大學(xué)生村官由縣級(jí)組織部門(mén)審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由市教育局蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委或市人社局蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)委審核蓋章，“政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位”人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市人社局蓋章)。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的，須提供本人身份證、戶(hù)口簿、退伍證、學(xué)歷證書(shū)(學(xué)位證書(shū))和當(dāng)?shù)赝艘圮娙瞬块T(mén)(民政部門(mén))出具的相關(guān)證明。村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì)主任報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委和縣級(jí)組織部門(mén)出具相關(guān)工作證明。

　　在職人員應(yīng)聘的，須出具單位同意報(bào)考證明(公務(wù)員或參公人員須提供縣級(jí)以上組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，事業(yè)單位工作人員須出具所在單位主管部門(mén)的同意報(bào)考證明)。

　　定向、委培畢業(yè)生，須由定向、委培單位出具同意報(bào)考證明。

　　應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專(zhuān)業(yè)證明及在校成績(jī)單原件及復(fù)印件。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績(jī)?cè)诤细窬€及以上，由高分到低分按3:1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)束后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。

　　資格復(fù)審結(jié)束后，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)電話(huà)通知進(jìn)入面試的考生領(lǐng)取《面試通知書(shū)》?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書(shū)的、未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，或者經(jīng)書(shū)面確認(rèn)自動(dòng)放棄者，即取消面試資格，該崗位面試人員不再遞補(bǔ)。

　　3、面試

　　面試由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室制定實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施。

　　(1)面試對(duì)象的確定。資格復(fù)審合格人員確定為面試對(duì)象。

　　(2)面試命題由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托有關(guān)專(zhuān)家組織進(jìn)行。

　　(3)面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，分綜合崗位和醫(yī)療崗位兩組進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

　　(4)面試時(shí)考生需攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證及《面試通知書(shū)》參加面試。

　　(5)成績(jī)?yōu)?00分，合格線為60分。面試成績(jī)低于60分的考生，取消擬聘資格。

　　(6)面試考官的組成。為確保面試工作的公平、公正，面試考官由有關(guān)方面人員和專(zhuān)家組成，考官全部外聘，并全程錄像存檔。每個(gè)面試考官組由七人組成，設(shè)主考官一人，主持本組面試工作，考生的面試得分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余五個(gè)分?jǐn)?shù)計(jì)算出的平均得分為考生的面試成績(jī)，計(jì)分保留兩位小數(shù)。面試結(jié)束后，任何環(huán)節(jié)因任何原因形成的空缺，一律不予遞補(bǔ)。

　　(7)面試成績(jī)與筆試成績(jī)權(quán)重相加為考試總成績(jī)，根據(jù)考生的總成績(jī)按需求崗位從高到低排隊(duì)以1:1比例等額確定體檢對(duì)象，若某一崗位中最后一名出現(xiàn)2名以上考生考試總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序排序;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取加?面試)的辦法等額確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到70分，否則取消聘用資格。

　　面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天對(duì)外公布。