2019年新疆高級人民法院伊犁哈薩克自治州分院公開招聘書記員41名公告

　　2019年新疆高級人民法院伊犁哈薩克自治州分院公開招聘書記員41名公告已經(jīng)公布，報名時間為2019年12月6日至10日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)司法審判工作需要，經(jīng)研究，新疆維吾爾自治區(qū)高級人民法院伊犁哈薩克自治州分院決定面向社會公開招聘聘用制書記員。

　　一、招聘人數(shù)及崗位職責

　　(一)招聘人數(shù)

　　共計招聘聘用制書記員41人。

　　(二)崗位職責

　　聘用制書記員是從事審判事務性工作的輔助人員，在法官指導下開展工作。主要職責包括：

　　1.負責庭前準備的事務性工作;

　　2.檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律;

　　3.負責案件審理中的記錄工作;

　　4.整理、裝訂、歸檔案卷材料;

　　5.完成法官交辦的其他事務性工作。

　　二、招聘原則

　　(一)堅持黨的領導;

　　(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先原則;

　　(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;

　　(四)堅持遵循司法規(guī)律、人崗相適原則。

　　三、招聘條件

　　(一)報名參加招聘的人員應具備下列條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.具有良好的政治素質和道德品質，遵紀守法，沒有違法違紀等不良記錄，在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅定;

　　3.30周歲及以下年齡(年齡計算時間截止到2019年12月5日);

　　4.全日制大學本科及以上學歷;

　　5.身體健康;

　　6.履行崗位職責要求的其他條件。

　　(二)有下列情形之一的不予招聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的;

　　2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

　　3.涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

　　4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

　　5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

　　6.在職公務員、參照公務員法管理單位、事業(yè)單位工作人員;

　　7.在公務員、事業(yè)單位工作人員招考中因違紀違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;

　　8.公務員和參照公務員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員;

　　9.錄用后因故取消公務員錄用資格未滿3年的人員;

　　10.基層政法機關定向招錄公務員服務期內辭職未滿3年的人員;

　　11.已被伊犁州直法院系統(tǒng)聘用為書記員的;

　　12.因其他原因不適合在伊犁州法院工作的。

　　四、招聘程序

　　(一)報名與資格審查(12月6日—12月10日，每日10:30—18:30)

　　1.采取現(xiàn)場報名、資格審查的方式。

　　2.報名、資格審查地點：伊犁州法院審判樓一樓109室、110室。

　　聯(lián)系電話：0999-8335169;聯(lián)系人：王紅(15999260167)、佟世燕(13619978858)。

　　地址：伊寧市新華西路661號。

　　3.攜帶資料：

　　(1)報名人員下載《新疆維吾爾自治區(qū)高級人民法院伊犁哈薩克自治州分院2019年度面向社會公開招聘聘用制書記員報名表》，填寫相關內容后用A4紙打印(一式2份)，需同時報送電子版。

　　(2)報名人員身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件(同時提供《教育部學歷證書電子注冊備案表(中文版)》(登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)，網(wǎng)址：https：//www.chsi.com.cn/，注冊、打印、提供二維碼版一份)、戶口本首頁(或集體戶口首頁)和本人頁原件及復印件、其他資質證書原件及復印件。近期兩寸免冠藍底照片3張。

　　(二)考試(考試采取百分制計算成績，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%)

　　1.筆試。按照報名崗位所要求的語言文字答題，由閉卷測試和實操測試兩項組成。閉卷測試為：政治理論、新疆區(qū)情、法律常識、寫作等內容，滿分40分。筆試后進行實操測試，按照招聘崗位分為聽打錄入、翻譯兩種類型，滿分60分。領取準考證時間：2019年12月13日(筆試時間、地點等詳盡事宜見準考證)。

　　一般按照筆試成績從高分到低分以1:2的比例確定入闈面試人員，只招錄1人的職位按照1:3的比例確定，人數(shù)不夠的全部進入面試。入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，可按崗位筆試成績由高分到低分依次遞補。

　　2.面試。采取結構化面試方式進行，使用國家通用語言文字問答，滿分100分。主要測試應聘人員語言表達、邏輯思維、應變能力。面試時間、地點等詳盡事宜另行通知。

　　根據(jù)考試總成績從高到低以1：1的比例確定入闈體檢考生名單，發(fā)放體檢通知，同時對考生政治表現(xiàn)、遵紀守法等內容開展政治審查。

　　3.考生考試成績一年內有效，如政審、體檢、培訓、試用期人員有不合格情況出現(xiàn)缺額時，可依據(jù)總成績從高往低依次遞補。