2020年湖北省宜昌市西陵區(qū)事業(yè)單位教師招聘76人公告
湖北省事業(yè)單位招聘_22020年宜昌市西陵區(qū)事業(yè)單位教師招聘76人公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2020年6月20日至22日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，滿足宜昌市西陵區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位用人需求，進(jìn)一步促進(jìn)西陵教育優(yōu)質(zhì)健康均衡發(fā)展，按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《中共湖北省委組織部、湖北省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號(hào))精神，結(jié)合宜昌市西陵區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，經(jīng)中共宜昌市西陵區(qū)委、宜昌市西陵區(qū)人民政府研究決定，擬面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員76名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
宜昌市西陵區(qū)本次專項(xiàng)公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員共涉及14個(gè)崗位，招聘76人，其中初中教師8個(gè)崗位，招聘26人;小學(xué)教師4個(gè)崗位，招聘30人;幼兒園教師2個(gè)崗位，招聘20人。具體崗位、職數(shù)詳見《宜昌市西陵區(qū)2020年專項(xiàng)公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
《崗位表》中的崗位，一部分面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)招聘;另一部分在其他條件欄標(biāo)明“應(yīng)往屆不限”的崗位，面向所有符合崗位條件的人員(包括省內(nèi)外應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會(huì)人才)招聘。
《崗位表》“是否僅面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生招聘”欄目中，顯示為“是”的崗位，僅招聘湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生);顯示為“否”的崗位，根據(jù)崗位條件要求面向所有符合條件的人員(包括省內(nèi)外應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會(huì)人才)招聘。湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生，是指開設(shè)在湖北省域內(nèi)的高校的所有畢業(yè)生，不論戶籍和生源;湖北籍高校畢業(yè)生，是指具有湖北戶籍，或入校時(shí)為湖北生源的省內(nèi)外高校畢業(yè)生。
擇業(yè)期是指高校畢業(yè)生從畢業(yè)之日起2年內(nèi)的時(shí)期。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生同等待遇。
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
6.每個(gè)崗位的具體招聘條件詳見《崗位表》(附件1)。
(二)以下人員不能報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
通過(guò)宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)(http://ycxl.gov.cn/)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方微信公眾號(hào)“西陵人社”、宜昌市西陵區(qū)教育局官方微信公眾號(hào)“西陵區(qū)教育局”發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式：本次專項(xiàng)公開招聘考試的報(bào)名、初審、查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過(guò)西陵區(qū)人事考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行?？忌ㄟ^(guò)關(guān)注“西陵人社”微信公眾號(hào)，進(jìn)入微專欄—事業(yè)單位招聘專區(qū)—點(diǎn)擊西陵區(qū)人事考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，具體操作指南見宜昌市西陵區(qū)人事考試報(bào)名系統(tǒng)操作指南(附件2)
本次專項(xiàng)公開招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2020年6月20日09:00至6月22日17:00，報(bào)名窗口于6月22日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
3.報(bào)名資格網(wǎng)上初審：2020年6月20日09:00至6月23日17:00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，考生可同步查詢資格初審結(jié)果。
4.報(bào)名繳費(fèi)：報(bào)名人員網(wǎng)上初審合格后，即可開始網(wǎng)上同步繳費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為2020年6月24日17:00，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員網(wǎng)上繳納100元筆試報(bào)名費(fèi)用。
報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。農(nóng)村建檔立卡貧困對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對(duì)象，先在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)，然后在筆試考點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)退費(fèi)?，F(xiàn)場(chǎng)退費(fèi)須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦、民政局(部門)出具的相關(guān)證明(農(nóng)村建檔立卡貧困對(duì)象證明由當(dāng)?shù)胤鲐毑块T出具、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對(duì)象證明由當(dāng)?shù)孛裾块T出具)。
5.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2020年7月2日09:00開始，報(bào)考成功人員自行打印準(zhǔn)考證。
6.報(bào)名須知
(1)報(bào)名時(shí)填寫的相關(guān)證件信息必須真實(shí)有效。對(duì)提供虛假證件的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。相關(guān)證件主要包括：
①本人居民有效身份證;
?、谙嚓P(guān)學(xué)歷(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校畢業(yè)有效證明，國(guó)(境)外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書);
③教師資格證書(具體持證要求詳見附件1《崗位表》其他條件);
?、茏o(hù)士執(zhí)業(yè)證書(具體持證要求詳見附件1《崗位表》其他條件);
?、莘蠉徫灰蟮钠渌麠l件信息。
(2)若應(yīng)聘人員為在校全日制非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，不能以低學(xué)歷報(bào)考。
(3)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實(shí)準(zhǔn)確填寫有關(guān)信息。報(bào)名時(shí)只能選擇一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。
7.其他
(1)在實(shí)施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1：3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減或取消招聘崗位職數(shù)。
(2)根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引進(jìn)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，截至2020年7月31日，在宜昌市服務(wù)或宜昌市生源在湖北省服務(wù)，服務(wù)期滿兩年且考核合格(稱職)的“三支一扶”、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在百分制筆試成績(jī)上加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員應(yīng)填寫《宜昌市西陵區(qū)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘政策優(yōu)惠加分申請(qǐng)表》(附件3)，由各級(jí)主管部門審核蓋章(高校畢業(yè)生退役士兵由各級(jí)退役軍人事務(wù)局審核)，于6月24日17:00前將此申請(qǐng)表原件提交至宜昌市西陵區(qū)教育局7樓教師管理科(宜昌市西陵區(qū)獻(xiàn)福路20號(hào));逾期不提交的，視為放棄加分;符合優(yōu)惠政策人員已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。
參加“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目(簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)目”)前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，參加事業(yè)單位招聘可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。
(三)考試安排
考試分筆試、面試兩部分。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2020年7月4日或7月5日(具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。
(2)筆試內(nèi)容：包括綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。
綜合知識(shí)含時(shí)事政治、綜合文化素養(yǎng)、教育教學(xué)理論、教育法律法規(guī)等，同時(shí)考查考生的觀察分析、邏輯思維、語(yǔ)言理解、綜合協(xié)調(diào)、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展能力和心理素質(zhì)。
專業(yè)知識(shí)分類命題，主要考查專業(yè)素養(yǎng)。
(3)筆試成績(jī)：筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。
(4)參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人以下證件：
①紙質(zhì)準(zhǔn)考證;
?、诰用裼行矸葑C原件。
缺少以上任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
筆試成績(jī)及時(shí)在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方微信“西陵人社”、宜昌市西陵區(qū)教育局官方微信“西陵區(qū)教育局”公告。
2.資格復(fù)審
面試前，由中共宜昌市西陵區(qū)委組織部、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、宜昌市西陵區(qū)教育局對(duì)確定的面試人選組織資格復(fù)審。凡放棄面試資格復(fù)審、有關(guān)材料主要信息不實(shí)或與報(bào)名信息嚴(yán)重不符、不符合崗位資格條件的，取消面試資格，并在該崗位按照筆試成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)面試人選。
3.面試
(1)面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位1:3的比例確定參加面試人員，若筆試人員出現(xiàn)缺考、進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位職數(shù);若資格審查后，面試當(dāng)天因考生缺考等原因，面試考生達(dá)不到規(guī)定比例的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，該崗位可正常開考;若面試考生為1人者，則設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，取消該崗位職數(shù)。
(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
(3)面試方式：初中、小學(xué)教師崗位(體育學(xué)科除外)面試方式為現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課和考官提問(wèn)兩個(gè)環(huán)節(jié);初中、小學(xué)體育教師崗位面試方式為考官提問(wèn)和個(gè)人專業(yè)技能展示兩個(gè)環(huán)節(jié)(個(gè)人專業(yè)技能包括籃球、足球、排球等);幼兒園教師(兼保健)崗位面試方式為考官提問(wèn);幼兒園教師崗位面試方式為考官提問(wèn)和特長(zhǎng)展示兩個(gè)環(huán)節(jié)(特長(zhǎng)展示包括即興彈唱和自備舞蹈展示)。
(4)面試成績(jī)：面試成績(jī)按百分制計(jì)算，考生當(dāng)場(chǎng)聽取面試成績(jī)。
4.綜合成績(jī)計(jì)算
按筆試成績(jī)×40%、面試成績(jī)×60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī)，綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，若遇綜合成績(jī)并列，則按考生筆試成績(jī)從高分到低分排序確定，若筆試成績(jī)相同則組織加試，按考生加試成績(jī)從高分到低分排序確定。
面試及綜合成績(jī)將及時(shí)在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方微信“西陵人社”、宜昌市西陵區(qū)教育局官方微信“西陵區(qū)教育局”公告。
四、體檢與考察
(一)體檢
體檢對(duì)象按招聘崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次排序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定，并在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方微信“西陵人社”、宜昌市西陵區(qū)教育局官方微信“西陵區(qū)教育局”公告。體檢集中在指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，時(shí)間另行通知。如體檢不合格或自動(dòng)放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(二)考察
體檢結(jié)束后，由宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、宜昌市西陵區(qū)教育局組建專班對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾靾?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察，并復(fù)核其報(bào)考資格條件及相關(guān)證書原件。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示和聘用管理
(一)考察合格者確定為擬聘對(duì)象，具體人員名單在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方微信“西陵人社”、宜昌市西陵區(qū)教育局官方微信“西陵區(qū)教育局”公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，由宜昌市西陵區(qū)教育局報(bào)宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核備案。
(二)公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(三)相關(guān)人員聘用后，統(tǒng)一使用正式事業(yè)編制管理，由宜昌市西陵區(qū)教育局實(shí)行統(tǒng)一分配。對(duì)不服從統(tǒng)一分配的，被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不報(bào)到的以及法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不能聘用的，取消其聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。擬聘人員與用人單位簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期按宜人社規(guī)〔2012〕1號(hào)文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，明確崗位等級(jí);試用期滿不合格者，解除聘用合同。
按照人力資源社會(huì)保障部等七部門有關(guān)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施文件的要求，2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生未取得相應(yīng)資格證書參加考試并被聘用后，在試用期滿之前未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
本次招聘設(shè)立3年最低服務(wù)期限。
六、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
七、其它
1.對(duì)應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.本次專項(xiàng)公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.本公告中有關(guān)政策口徑由宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名咨詢電話：0717--6749066，0717--6734938;政策監(jiān)督電話：0717--6916385;舉報(bào)電話：0717--6927516。
附件：
1、宜昌市西陵區(qū)2020年專項(xiàng)公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位表
2、宜昌市西陵區(qū)人事考試報(bào)名系統(tǒng)操作指南
3、宜昌市西陵區(qū)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘政策優(yōu)惠加分申請(qǐng)表
