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2021年山東省濰坊峽山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員8名公告(第二批)

2021-09-26 16:03  |  峽山區(qū)人民政府  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  山東省事業(yè)單位招聘_2021年濰坊峽山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員8名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2021年10月11日至13日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

  根據(jù)峽山區(qū)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和省市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,我區(qū)面向社會(huì)公開招聘8名街道事業(yè)編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘范圍和條件

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

  2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)。

  3.年齡應(yīng)在40周歲以下(1980年10月11日(含)以后出生)。

  4.應(yīng)聘人員取得學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書時(shí)間須在2021年7月31日前。

  5.國(境)外留學(xué)人員取得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告后,可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位。取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技校或技師學(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。招聘崗位的專業(yè)要求,主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置,以應(yīng)聘人員所獲國家承認(rèn)的學(xué)歷教育證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。其中,應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書注明的專業(yè)報(bào)考。

  6.定向崗位招聘條件:符合峽山區(qū)接收安置條件(以峽山區(qū)民政部門或退役軍人事務(wù)部門出具的退役士兵接收安置證明為準(zhǔn))的“退役大學(xué)生士兵”,可報(bào)考退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位。“退役大學(xué)生士兵”必須符合以下三種情形中的一種:

  (1)通過高考取得地方全日制普通高校的錄取通知書后入伍,退役后回原錄取高校完成學(xué)業(yè)的;

  (2)地方全日制普通高校在校學(xué)生入伍,退役后回原高校完成學(xué)業(yè)的;

  (3)地方全日制普通高校畢業(yè)后入伍退役的。

  已安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的“退役大學(xué)生士兵”不再適用定向招聘政策。

  7.符合崗位要求的其他資格條件(詳見附件)。

  8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  9.有下列情形的人員不能參加招聘:現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,曾受過嚴(yán)重警告及以上處分的“退役大學(xué)生士兵”;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員;已在峽山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的正式在編人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。

  二、招聘程序和辦法

  (一)個(gè)人報(bào)名

  報(bào)名時(shí)間:2021年10月11日9:00-10月13日16:00

  查詢時(shí)間:2021年10月11日11:00-10月14日11:00

  應(yīng)聘人員登錄濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.weifang.gov.cn/,下同)考試鑒定專欄,如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在資格待審核期間可修改報(bào)名信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。未通過初審的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

  報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消本次應(yīng)聘資格。

  (二)資格初審

  初審時(shí)間:2021年10月11日11:00-10月14日11:00

  招聘單位選派專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對(duì)未通過初審的人員,將說明理由;對(duì)提交材料不全的,將注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

  (三)網(wǎng)上繳費(fèi)

  繳費(fèi)時(shí)間:2021年10月11日11:00-10月14日16:00

  應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后要及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站,在查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功人員須于筆試前登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證,同時(shí)打印《2021年峽山區(qū)事業(yè)單位公開招聘(第二批)工作人員報(bào)名登記表》,供面試資格審核時(shí)使用。

  擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在招聘單位審核通過后,在規(guī)定的繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料和身份證的原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)(峽山區(qū)管委會(huì)大樓305室)辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。審核確認(rèn)無誤后,考生報(bào)名完成,逾期者視為自動(dòng)放棄。

  減免考務(wù)費(fèi)的證明材料包括:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人社廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)比例達(dá)不到3:1的招聘崗位,計(jì)劃聘用1人的,取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,按比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位,改報(bào)只進(jìn)行一次。

  三、考試和資格復(fù)審

  本次事業(yè)單位公開招聘工作人員考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績。資格審查貫穿招聘工作的全過程,前后審查結(jié)果不一致的,以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn)。

  (一)筆試

  本次筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

  筆試時(shí)間另行通知。

  (二)資格復(fù)審

  對(duì)進(jìn)入面試范圍人員是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象,以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。招聘單位選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,確定符合招聘條件的人員,并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員,須提交以下材料:

  1.《筆試準(zhǔn)考證》原件。

  2.《2021年峽山區(qū)事業(yè)單位公開招聘(第二批)工作人員報(bào)名登記表》及1寸近期同底版免冠照片2張。

  3.二代身份證原件及復(fù)印件。

  4.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

  5.本人所有的畢業(yè)證、學(xué)位證網(wǎng)上驗(yàn)證結(jié)果??忌?ldquo;中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”打印畢業(yè)證驗(yàn)證結(jié)果《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,在“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(學(xué)位網(wǎng))”打印學(xué)位查詢結(jié)果《教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》。應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)上查詢不到結(jié)果的,需由畢業(yè)院校出具書面證明材料;海外留學(xué)人員報(bào)考的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

  6.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,須提供定向、委培單位、所在院校同意報(bào)考的書面證明。在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明,對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明確有困難的,可在體檢或考察時(shí)提供,逾期視為自動(dòng)放棄。

  7.應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位的,還需提供入伍、退役相關(guān)證明材料、接收安置地民政部門或退役軍人事務(wù)部門出具的退役士兵接收安置證明、畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證等材料。

  對(duì)通過現(xiàn)場(chǎng)資格審查進(jìn)入面試范圍的人員,收取面試考務(wù)費(fèi)70元/人。

  (三)面試

  面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例(詳見附件)依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備招聘條件的,取消面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

  面試形式另行公告。滿分100分,主要考察應(yīng)聘者所聘崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力。面試成績由考官當(dāng)場(chǎng)作出,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績。成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后向應(yīng)聘人員公布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。考生面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入考察和體檢范圍。

  面試結(jié)束后,筆試成績、面試成績按公布的比例(詳見附件),采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進(jìn)入考察和體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定考察和體檢范圍人選。

  資格復(fù)審、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過峽山區(qū)政務(wù)網(wǎng)另行公告。

  四、體檢和考察

  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。

  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

  考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。體檢考察合格的,確定為擬聘用人員。體檢考察不合格的,取消擬聘用資格。對(duì)放棄體檢考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺,按同一崗位應(yīng)聘人員考試總成績依次等額遞補(bǔ)。

  體檢考察的具體時(shí)間等有關(guān)事宜另行通知。

  五、公示和聘用

  考試、體檢考察工作結(jié)束后,對(duì)擬聘用人員向社會(huì)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員,聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。受聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到工作單位報(bào)到,并辦理相關(guān)手續(xù),逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的,予以正式聘用,享受事業(yè)單位人員待遇;不合格的解除聘用合同。新聘用人員設(shè)立最低服務(wù)年限,最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。

  六、疫情防控

  在公開招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

  七、其他事項(xiàng)

  此次招聘,接受社會(huì)監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正。事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。

  本次招聘的報(bào)名、考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關(guān)信息,將通過峽山區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)實(shí)時(shí)發(fā)布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解該網(wǎng)站發(fā)布的最新信息、公告,并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通有效,確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤信息或關(guān)閉通訊工具等個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  咨詢電話:0536-7739005。

  咨詢電話請(qǐng)?jiān)谡9ぷ髌陂g內(nèi)撥打。

  附件:2021年峽山區(qū)事業(yè)單位公開招聘(第二批)工作人員崗位匯總表(1)(1).xls

  峽山區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2021年9月26日

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