2019江蘇常州市公安局武進(jìn)分局招聘警務(wù)輔助人員公告（167人）

　　三、聘后管理與待遇

　　聘用人員按照《武進(jìn)區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》進(jìn)行管理，實(shí)行勞務(wù)派遣，并簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿經(jīng)考核合格后，看守所、拘留所、交警大隊(duì)、水上派出所、巡特警大隊(duì)巡邏輔警經(jīng)費(fèi)按照人均每年55000元(含工資、五險(xiǎn)一金、加班加點(diǎn)費(fèi)和福利等)核撥(其中后勤崗位為48000元)，巡特警大隊(duì)特勤經(jīng)費(fèi)按照人均每年65000元(含工資、五險(xiǎn)一金、加班加點(diǎn)費(fèi)和福利等)核撥，潘家派出所輔警經(jīng)費(fèi)按照人均每年65000元(含工資、五險(xiǎn)一金、加班加點(diǎn)費(fèi)和福利等)核撥，牛塘派出所輔警經(jīng)費(fèi)按照人均每年48000元(含工資、五險(xiǎn)一金、加班加點(diǎn)費(fèi)和福利等)核撥，夏溪派出所輔警經(jīng)費(fèi)按照人均每年45000元(含工資、五險(xiǎn)一金、加班加點(diǎn)費(fèi)和福利等)核撥，具體薪酬由用工單位根據(jù)考核結(jié)果按實(shí)發(fā)放。

　　被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。聘用人員自行辦理就業(yè)失業(yè)登記證。

　　四、紀(jì)律監(jiān)督

　　在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招錄。招錄實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或錄用資格。

　　本次公開(kāi)招聘接受區(qū)紀(jì)委第九派駐紀(jì)檢組和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律者，將追究相應(yīng)責(zé)任。咨詢電話：看守所、拘留所、水上派出所0519-81992066;交警大隊(duì)0519-83059010;巡特警大隊(duì)0519-81992365;潘家派出所徐警官13776811687;牛塘派出所張隊(duì)長(zhǎng)0519-86391016、13915830815;夏溪派出所高警官13961474132。監(jiān)督電話：0519—81992076。

　　五、本簡(jiǎn)章由常州市公安局武進(jìn)分局負(fù)責(zé)解釋。

　　原標(biāo)題：2019年常州市公安局武進(jìn)分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章(一)

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　　2019年常州市公安局武進(jìn)分局招聘警務(wù)輔助人員崗位簡(jiǎn)介表(一)

　　常州市公安局武進(jìn)分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表

　　常州市公安局武進(jìn)分局

　　2019年2月25日

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