2019江西南昌縣公安局交管大隊招聘交通協(xié)警員公告（93人）(2)
七、公示
對體檢、政審合格的擬聘用人員，將在網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示時間不少于七天。公示無異議，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
八、聘用管理
聘用人員實行編外合同制管理。政審合格擬錄人員辦理考核期聘用手續(xù)，考核期1個月，考核期滿合格的，聘用單位與應(yīng)聘者簽訂勞動合同并到南昌縣勞動監(jiān)察局鑒證，合同期采取一年一聘(考核合格可續(xù)聘，考核不合格的取消聘用)。
九、工資待遇
(一)工資標(biāo)準(zhǔn)：
1、路面執(zhí)勤崗每月2750元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
2、交通信號燈管理崗每月2650元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
3、交通安全宣傳崗、交通指揮中心調(diào)度崗每月2550元(含崗位、績效工資等)+工齡工資50元(工作滿一年工齡工資從50元開始逐年遞增直至250元為止);
(二)績效工資總額在不超過限額(基礎(chǔ)數(shù)乘以單位總?cè)藬?shù))的前提下，按日?？己嗽诳冃ЧべY的基礎(chǔ)數(shù)上下浮動。
(三)用人單位按規(guī)定為受聘人員繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工“五險”，個人負(fù)擔(dān)部分由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。
十、其他
1、招聘工作資格審查貫穿始終，請考生仔細(xì)對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。凡因考生個人弄虛作假造成的后果，由考生個人負(fù)責(zé)。
2、招考工作接受社會各方面的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0791-85712813。
3、對擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其它有關(guān)證件、證明騙取考試資格的，給予取消本次報考資格且3年內(nèi)不得報考的處理。
4、應(yīng)聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘實施意見的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號)第七(一)條所列情形的，要實行回避。
5、招聘工作各階段具體安排均在“南昌縣人民政府—部門—縣人社局網(wǎng)站(http://www.ncx.gov.cn/xrsj/)”公告，不再以其他方式通知，參考人員因未看到通知而影響錄用等一切后果自行承擔(dān)。
6、本公告招聘的所有崗位未招滿可長期報名，由縣人社局及縣公安交管大隊定期組織考試，直至招滿后另行公告。
7、本公告由南昌縣人社局負(fù)責(zé)解釋，報考咨詢電話：縣人社局85712813，崗位咨詢電話：縣交警大隊15180480381。
8、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：1、南昌縣2019年3月招聘交通協(xié)警員職位表.xls
附件：3、編外交通協(xié)警員體能測試評分標(biāo)準(zhǔn).doc
南昌縣公安局交通管理大隊
南昌縣人力資源和社會保障局
2019年3月11日