為深化我區(qū)事業(yè)單位人事制度改革，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合事業(yè)單位工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作公開、公平、公正地進(jìn)行，根據(jù)國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘工作的規(guī)定，特制定《烏當(dāng)區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、工作原則及程序
1、招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”的原則。
2、招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試(試教)、體檢、考察政審、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
3、招聘工作由烏當(dāng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱《區(qū)招聘工作辦公室》)統(tǒng)一組織實(shí)施。
二、招聘人數(shù)
本次面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員60名，詳見《烏當(dāng)區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《招聘崗位一覽表》)。
三、招聘對象及報(bào)考條件
(一)招聘對象
1、外省籍全日制普通高校本科學(xué)歷2012屆畢業(yè)生(不含委培生、定向生);
2、本省戶籍國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)。
(二)招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
3、具有報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)和相應(yīng)資格條件(詳見《招聘崗位一覽表》);報(bào)考教師崗位的，須具有相應(yīng)層次、相應(yīng)學(xué)科教師資格證。
4、年齡在18周歲以上(1994年4月8日及以前出生)、35周歲以下(1977年4月8日及以后出生);獲得碩士、博士研究生學(xué)歷、學(xué)位的人員年齡可放寬到40周歲(1972年4月8日及以后出生)。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)以下人員不得報(bào)考：
1、事業(yè)單位招聘在試用期內(nèi)的人員;2009年1月1日以來招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員。
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生及定向到貴陽市以外其他市(州、地)、縣(市、區(qū)、特區(qū))的應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、在讀的非應(yīng)屆大專及以上畢業(yè)生。
4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。
5、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
6、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員。
7、聘用后的崗位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
8、不符合招聘崗位有關(guān)條件要求的人員。
9、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。
四、時(shí)間安排
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間為2012年4月8日-4月10日上午9∶00至下午4∶00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：烏當(dāng)區(qū)行政中心羽毛球館(烏當(dāng)區(qū)群眾工作中心旁)。
3、報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《招聘簡章》及《誠信承諾書》，如實(shí)填寫《烏當(dāng)區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)。委托他人報(bào)名的，視同報(bào)考人員本人填寫，出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、面試(試教)時(shí)因提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。凡提供材料與報(bào)考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。
(二)準(zhǔn)考證發(fā)放
《綜合知識(shí)與能力測試》的《準(zhǔn)考證》發(fā)放時(shí)間為2012年4月19日—20日上午9：00至12：00，下午13：00至17:00。領(lǐng)取地點(diǎn)為烏當(dāng)區(qū)人才交流(考試培訓(xùn))中心(烏當(dāng)區(qū)行政綜合大樓二樓)。考生憑有效《居民身份證》和《繳費(fèi)憑證》領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》是考生參加招聘考試(從筆試至辦理聘用手續(xù)整個(gè)過程)的必要憑證，請考生務(wù)必妥善保管，因不能提供證件而影響進(jìn)入下一環(huán)節(jié)所引起的后果由考生自負(fù)。
(三)考試
1、《綜合知識(shí)與能力測試》考試時(shí)間為：2012年4月21日上午9：00—11：30，考試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
2、面試(試教)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)成績公布
《綜合知識(shí)與能力測試》成績于2012年5月7日在烏當(dāng)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gzwd.gov.cn/ )上公布。
(五)查分
考生在成績公布后，若對成績有較大疑問，請持本人《準(zhǔn)考證》和《有效居民身份證》，于5月10日上午9：00-下午4：00到烏當(dāng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局干部調(diào)配科辦理查對申請手續(xù)，逾期不再辦理。查分只查主觀題，查詢考試的卷面合分是否正確，試題是否有漏評、漏改現(xiàn)象，不查評卷寬嚴(yán)度，不重新閱評試卷。客觀題因全部機(jī)讀，不進(jìn)行查閱。查分申請受理后，由區(qū)招聘工作辦公室按照《貴州省人事考試查卷暫行規(guī)定》組織進(jìn)行，查分在紀(jì)檢監(jiān)察人員的全程監(jiān)督下，由2名以上工作人員負(fù)責(zé)查閱。如有因漏改、合分錯(cuò)誤等造成考分有誤的，經(jīng)相關(guān)程序核準(zhǔn)后書面通知考生。對糾正的考生成績，在考生成績信息庫中更正，并在烏當(dāng)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gzwd.gov.cn/ )上公布。
(六)公布成績排名
考生成績排名于5月15日在烏當(dāng)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gzwd.gov.cn/ )上公布。
